1. wattline
  2. Un­ter­neh­men
  3. Jobs & Kar­rie­re

Es ist mehr als nur ein Job. Es ist ein Gefühl.

Egal, ob Quas­sel­strip­pe, Nerd, Cha­os­queen, Ses­sel­pup­ser, Wer­be­fuz­zi oder Monk. Wir hei­ßen jeden in un­se­rem bun­ten Hau­fen will­kom­men. Haupt­sa­che au­then­tisch.​
Wenn du dei­nen Job auch lie­ben und nicht nur ma­chen­ möch­test, bist du bei uns im Team genau rich­tig! Finde dei­nen Traum­job in Pas­sau oder in Leip­zig und er­le­be das unver­wech­sel­ba­re wattline Le­bens­ge­fühl.

kununu Top Company 2024kununu top company 2025Great Place to work 2024/2025

Ver­ant­wor­tungs­ge­fühl

Dank Mo­bi­le Of­fice kann ich meine El­tern, die 200 km ent­fernt woh­nen, re­gel­mä­ßig vor Ort un­ter­stüt­zen.

Jür­gen, Ab­tei­lungs­lei­ter Mar­ke­ting

Freu­den­ge­fühl

Bei wattline habe ich die per­fek­te Aus­bil­dung für mich ge­fun­den. Be­son­ders cool finde ich die Mög­lich­keit, ver­schie­de­ne Ab­tei­lun­gen ken­nen­zu­ler­nen – und das Team hält immer zu­sam­men. Hier lerne ich jeden Tag etwas Neues und werde wirk­lich ge­för­dert!

Be­ne­dikt, Auszu­bil­den­der Kauf­mann für Büro­ma­nage­ment

Frei­heits­ge­fühl

Ich liebe es, mei­nen Job fle­xi­bel ge­stal­ten zu kön­nen. Frei­tags schon um 12 Uhr ins Wo­chen­en­de star­ten, mo­bi­les Ar­bei­ten, 30 Tage Ur­laub – das gibt mir Frei­heit und ein gutes Ge­fühl. Bei wattline zählt nicht nur die Ar­beit, son­dern auch der Mensch da­hin­ter.

Maria, Team­lei­tung Wech­sel­prozess-​Management

Ver­ant­wor­tungs­ge­fühl

Dank Mo­bi­le Of­fice kann ich meine El­tern, die 200 km ent­fernt woh­nen, re­gel­mä­ßig vor Ort un­ter­stüt­zen.

Jür­gen, Ab­tei­lungs­lei­ter Mar­ke­ting

Freu­den­ge­fühl

Bei wattline habe ich die per­fek­te Aus­bil­dung für mich ge­fun­den. Be­son­ders cool finde ich die Mög­lich­keit, ver­schie­de­ne Ab­tei­lun­gen ken­nen­zu­ler­nen – und das Team hält immer zu­sam­men. Hier lerne ich jeden Tag etwas Neues und werde wirk­lich ge­för­dert!

Be­ne­dikt, Auszu­bil­den­der Kauf­mann für Büro­ma­nage­ment

Frei­heits­ge­fühl

Ich liebe es, mei­nen Job fle­xi­bel ge­stal­ten zu kön­nen. Frei­tags schon um 12 Uhr ins Wo­chen­en­de star­ten, mo­bi­les Ar­bei­ten, 30 Tage Ur­laub – das gibt mir Frei­heit und ein gutes Ge­fühl. Bei wattline zählt nicht nur die Ar­beit, son­dern auch der Mensch da­hin­ter.

Maria, Team­lei­tung Wech­sel­prozess-​Management

Un­se­re Werte. Un­se­re Kul­tur. Unser Le­bens­ge­fühl. Dein Traum­job.

Ex­tra­va­gan­ter Spi­rit

Uns prägt und ver­eint ein aus­ge­fal­le­ner in­ter­es­san­ter lei­den­schaft­li­cher Spi­rit. Das macht uns ein biss­chen „an­ders als die an­de­ren“. Schrä­ger Vogel, bun­ter Hund, ko­mi­scher Kauz? Ganz egal. Wir hei­ßen jeden will­kom­men. Haupt­sa­che au­then­tisch.

Mit­rei­ßen­de Kul­tur

Wir sind be­geis­te­rungs­fä­hi­ge Team­play­er mit sehr viel po­si­ti­ver En­er­gie und bren­nen für das, was wir tun. Denn wer etwas mit Be­geis­te­rung tut, hat auch viel Spaß dabei. Auf Spaß legen wir so­wie­so sehr viel Wert. Und auf Fair­play! Einer für alle und alle für einen - das ist unser Motto.

Groß­zü­gi­ger Um­gang

Wir leben das Prin­zip der Ge­gen­sei­tig­keit, das so­wohl von To­le­ranz und einer of­fe­nen Feh­ler­kul­tur ge­prägt ist als auch vom Geben und Neh­men.
Das be­deu­tet für uns auch, auf in­di­vi­du­el­le Le­bens­si­tua­tio­nen ein­zu­ge­hen und offen für brand­neue An­sät­ze zu sein wie z.B. New Work.

Bunte Ge­mein­schaft

Wir sind ein neu­gie­ri­ger, au­then­ti­scher und bun­ter Hau­fen, der ge­mein­sam an einem Strang zieht. Die Mi­schung macht’s. Für uns gibt’s nicht nur schwarz und weiß, son­dern am liebs­ten kun­ter­bunt, und dar­aus ent­wi­ckeln wir neue Ideen.

kununu top company 2025
kun­unu Top Com­pa­ny 2025Wir sind be­son­ders gut. Nur ca. 5 % qua­li­fi­zie­ren sich für das Sie­gel.
Great Place to work 2024/2025
Great Place to WorkWir sind ein aus­ge­zeich­ne­ter und ex­zel­len­ter Ar­beit­ge­ber.
Ausbildungsbetrieb 2024
Aus­bil­dungs­be­triebWir schaf­fen op­ti­ma­le Rah­men­be­din­gun­gen für eine her­vor­ra­gen­de Aus­bil­dung.

Wir lieben, was wir tun.

Wir, das ist ein lie­bens­wer­ter, neu­gie­ri­ger und ge­misch­ter Hau­fen aus mehr als 200 Quas­sel­strip­pen, Nerds, Hob­by­psy­cho­lo­gen, Chaos-​Queens, Ses­sel­pup­sern, Wer­be­fuz­zis, Auftrags-​Monks und vie­len wei­te­ren flei­ßi­gen Bien­chen an den Stand­or­ten Ru­der­ting bei Pas­sau, Leip­zig und Salz­burg sowie im re­gio­na­len Au­ßen­dienst in Deutsch­land und Ös­ter­reich.

Mit un­se­ren mehr als 29.000 Mit­glie­dern, be­stehend aus klei­ne­ren und mitt­le­ren Un­ter­neh­men, sind wir die stärks­te un­ab­hän­gi­ge Ein­kaufs­ge­mein­schaft für Strom und Gas.

Gruppenbild wattline

Un­se­re Mis­si­on: Dass un­se­re Ein­kaufs­ge­mein­schaft deut­lich wei­ter an Mit­glie­dern wächst und immer mehr Un­ter­neh­men die Vor­tei­le der Ein­kaufs­ge­mein­schaft nut­zen kön­nen. Dafür brau­chen wir Un­ter­stüt­zung. Wir brau­chen dich!

Du musst dafür kein En­er­gie­ex­per­te sein, um ein Teil un­se­res Teams zu wer­den. Das be­nö­tig­te Wis­sen eig­nest du dir mit un­se­rer Un­ter­stüt­zung im Hand­um­dre­hen an. Lerne den span­nen­den und dy­na­mi­schen En­er­gie­markt ken­nen und lie­ben. Wir freu­en uns auf dich!

wattline Mitarbeitende

Fa­mi­li­en­ge­fühl

Ich ar­bei­te sehr gerne bei der wattline im Kun­den­ma­na­ge­ment, da sich Fa­mi­lie und Beruf gut ver­ein­ba­ren las­sen. Mein Wie­der­ein­stieg nach der El­tern­zeit hat un­kom­pli­ziert ge­klappt und selbst in Teil­zeit hatte ich die Mög­lich­keit, mich be­ruf­lich wei­ter­zu­ent­wi­ckeln. Dies ist heut­zu­ta­ge nicht selbst­ver­ständ­lich.

Sven­ja, Se­ni­or Kun­den­ma­na­ge­rin

Zu­ge­hö­rig­keits­ge­fühl

Die wattline GmbH ist seit 19 Jah­ren der rich­ti­ge Ar­beit­geber für mich. Hier kann ich meine Stär­ken ein­brin­gen, ei­gen­ver­ant­wort­lich ar­bei­ten und an mei­nen Auf­ga­ben wach­sen.

Das Ar­beits­kli­ma ist klas­se! Wert­schät­zung und re­spekt­vol­ler Um­gang wer­den hier groß­ge­schrie­ben. Bei wattline hält man zu­sam­men; ein Ar­beit­ge­ber, auf den ich mich ver­las­sen kann.

Ste­fa­nie, Ser­vice­ma­na­ge­rin En­er­gie­be­schaf­fung

Dank(es)ge­fühl

Auch als Bran­chen­frem­der hatte ich bei wattline die Chan­ce, mich zur Fach­kraft zu ent­wi­ckeln. Als Ana­lyst be­ob­ach­te und be­wer­te ich den En­er­gie­markt.

Ziel ist, den op­ti­ma­len Be­schaf­fungs­zeit­punkt zu de­fi­nie­ren, um dau­er­haft bes­se­re Prei­se für un­se­re Kun­den er­zie­len zu kön­nen.

 
Tho­mas, Ab­tei­lungs­lei­ter En­er­gie­ein­kauf

Fa­mi­li­en­ge­fühl

Ich ar­bei­te sehr gerne bei der wattline im Kun­den­ma­na­ge­ment, da sich Fa­mi­lie und Beruf gut ver­ein­ba­ren las­sen. Mein Wie­der­ein­stieg nach der El­tern­zeit hat un­kom­pli­ziert ge­klappt und selbst in Teil­zeit hatte ich die Mög­lich­keit, mich be­ruf­lich wei­ter­zu­ent­wi­ckeln. Dies ist heut­zu­ta­ge nicht selbst­ver­ständ­lich.

Sven­ja, Se­ni­or Kun­den­ma­na­ge­rin

Zu­ge­hö­rig­keits­ge­fühl

Die wattline GmbH ist seit 19 Jah­ren der rich­ti­ge Ar­beit­geber für mich. Hier kann ich meine Stär­ken ein­brin­gen, ei­gen­ver­ant­wort­lich ar­bei­ten und an mei­nen Auf­ga­ben wach­sen.

Das Ar­beits­kli­ma ist klas­se! Wert­schät­zung und re­spekt­vol­ler Um­gang wer­den hier groß­ge­schrie­ben. Bei wattline hält man zu­sam­men; ein Ar­beit­ge­ber, auf den ich mich ver­las­sen kann.

Ste­fa­nie, Ser­vice­ma­na­ge­rin En­er­gie­be­schaf­fung

Dank(es)ge­fühl

Auch als Bran­chen­frem­der hatte ich bei wattline die Chan­ce, mich zur Fach­kraft zu ent­wi­ckeln. Als Ana­lyst be­ob­ach­te und be­wer­te ich den En­er­gie­markt.

Ziel ist, den op­ti­ma­len Be­schaf­fungs­zeit­punkt zu de­fi­nie­ren, um dau­er­haft bes­se­re Prei­se für un­se­re Kun­den er­zie­len zu kön­nen.

 
Tho­mas, Ab­tei­lungs­lei­ter En­er­gie­ein­kauf

Bereit für Glücksgefühle?

Work Life Balance

Work-​Life-Balance

  • 4½-​Tage-Woche (38 Stun­den) – Frei­tags um 12 Uhr Fei­er­abend

  • 30 Tage Ur­laub

  • bis zu 4 Wo­chen Sab­ba­ti­cal

  • Mo­bi­le Of­fice (EU-​weit)

  • fle­xi­bel ar­bei­ten unter Be­rück­sich­ti­gung der Kern­ar­beits­zeit

Konditionen

At­trak­ti­ve Kon­di­tio­nen

  • Cor­po­ra­te Be­ne­fits Platt­form

  • be­trieb­li­che Al­ters­vor­sor­ge

  • Dienstrad-​Leasing

  • Wei­ter­emp­feh­lungs­prä­mie

  • Gut­schein­kar­te

Events

Events

  • le­gen­dä­re Fir­men­fei­ern und -​veranstal­tun­gen (Weih­nachts­fei­er, Som­mer­fest, Kick Off, Fir­men­lauf, etc.)

  • über­ra­gen­de Tea­me­vents

  • jähr­li­cher „Kin­der­tag“ in Ru­der­ting

Vor Ort

Vor Ort

  • kos­ten­los Par­ken und La­de­säu­len­nut­zung zu güns­ti­gen Mit­ar­bei­ter­kon­di­tio­nen (aus­ge­nom­men Stand­ort Leip­zig)

  • Kan­ti­ne mit ver­güns­tig­tem Mit­tag­essen oder Es­sens­gut­schei­ne, Obst­korb

Gesundheit

Ge­sund­heit

  • ab­wech­seln­des Fitness-​ und Ge­sund­heits­an­ge­bot (Koch­kurs, Mas­sa­gen, Yoga, Zumba, Rü­cken­schu­le, Stress­se­mi­na­re etc.)

Weiterentwicklung

Ein­stieg und Wei­ter­ent­wick­lung

  • in­di­vi­du­el­le Ein­ar­bei­tung durch dei­nen per­sön­li­chen Paten

  • zahl­rei­che Mög­lich­kei­ten zur Wei­ter­ent­wick­lung (ganz­jäh­ri­ges Se­mi­nar­pro­gramm)

  • För­de­rung in­ter­ner Be­wer­bun­gen

  • re­gel­mä­ßi­ge Mitarbeitenden-​Befragungen

Über den Bewerbungsprozess

  • Wel­che Be­wer­bungs­un­ter­la­gen wer­den be­nö­tigt?

    Du hast es eilig? Be­wirb dich gerne nur mit dei­nem Le­bens­lauf und alles Wei­te­re be­spre­chen wir te­le­fo­nisch oder per­sön­lich. Wir freu­en uns je­doch, wenn du uns in Dei­nem An­schrei­ben er­zählst, warum du per­fekt zu un­se­rem bun­ten Hau­fen passt und uns Arbeits-​ und Aus­bil­dungs­zeug­nis­se bei­fügst, um einen bes­se­ren ers­ten Ein­druck von dir zu ge­win­nen.

  • Wie be­wer­be ich mich am bes­ten?

    Idea­ler­wei­se be­wirbst du dich di­rekt über un­se­re Kar­rie­re­sei­te oder per E-​Mail an be­wer­bung​@wattline.de

    Be­ach­te bitte grund­sätz­lich, dass An­la­gen mit ma­xi­mal 20 MB über­mit­telt wer­den kön­nen.

  • Wie läuft der Aus­wahl­pro­zess ab?

    Wenn dein Pro­fil zu einer der of­fe­nen Stel­len passt, ler­nen wir uns im ers­ten Schritt im Rah­men eines Video-​Interviews ken­nen. In der Regel nimmt hier eine Ver­tre­te­rin der Per­so­nal­ab­tei­lung sowie ein:e Ver­ant­wort­li­che:r aus dem Fach­be­reich teil. Hier kön­nen wir uns beid­sei­tig einen ers­ten Ein­druck ver­schaf­fen. Idea­ler­wei­se stel­len wir fest, dass die Er­war­tungs­hal­tun­gen gut zu­ein­an­der pas­sen, und wir ler­nen uns an­schlie­ßend noch per­sön­lich ken­nen.

  • Kann ich mich be­wer­ben, wenn ich noch keine Er­fah­rung in der En­er­gie­wirt­schaft habe?

    Auf jeden Fall. Ein Groß­teil un­se­rer wattliner:innen kommt ur­sprüng­lich nicht aus dem en­er­gie­wirt­schaft­li­chen Um­feld. Un­se­re Ein­ar­bei­tung ist dar­auf ab­ge­stimmt und ver­mit­telt, neben der Ein­ar­bei­tung in den je­wei­li­gen Fach­be­reich, auch all­ge­mei­nes Fach­wis­sen in der En­er­gie­wirt­schaft. So bie­ten wir z. B. für alle neue Mit­ar­bei­ter:innen ein Grund­la­gen­se­mi­nar En­er­gie­wirt­schaft an und er­mög­li­chen einen „Rund­lauf“ in allen Fach­ab­tei­lun­gen, um einen ers­ten Ge­samt­über­blick zu er­hal­ten.

  • Ak­tu­ell ist keine pas­sen­de Stel­le für mich dabei; ist es sinn­voll, sich in­itia­tiv zu be­wer­ben?

    Wir wach­sen ste­tig wei­ter und sind fort­lau­fend auf der Suche nach neuen Quas­sel­strip­pen, Nerds, Chaos-​Queens, Ses­sel­pup­sern, Wer­be­fuz­zis und Monks, die per­fekt zu un­se­rem bun­ten Hau­fen pas­sen. Daher ist es in jedem Fall sinn­voll, sich in­itia­tiv zu be­wer­ben, da viel­leicht eine Stel­le ge­ra­de noch nicht ver­öf­fent­licht wurde. Dein Ein­ver­ständ­nis vor­aus­ge­setzt, be­wah­ren wir deine Be­wer­bung bei uns auf und kom­men pro­ak­tiv auf dich zu, wenn es eine ge­eig­ne­te Po­si­ti­on für dich gibt.

Wie ist dein Bauchgefühl?

Du hast noch wei­te­re Fra­gen oder willst dir einen per­sön­li­chen Ein­druck ver­schaf­fen?
Melde dich gerne bei uns:

Katja Hartl, Be­reichs­lei­te­rin People & Cul­tu­re, Ul­ri­ke Schnei­der und Ame­lie Ober­mey­er freu­en sich auf deine Be­wer­bung.

08509 9006 3192
be­wer­bung​@wattline.com

Katja, Ulrike & Amelie freuen sich auf deine Bewerbung